La funció de Compliance del Grup Renfe té com a objectiu principal fer costat a l'organització en el compliment de les seves obligacions i compromisos, així com la creació i transmissió d'una cultura de compliment.
Mostra de l'anterior ha estat l'aprovació en Grup Renfe de les diferents polítiques de compliment que permeten la implementació del Model de Compliance. Aquestes polítiques manifesten el compromís amb el principi de “tolerància zero” de l'organització enfront de la comissió d'irregularitats. Aquestes polítiques també recullen el compromís de tot el Grup Renfe d'actuar amb ètica i integritat en les nostres relacions amb els altres.
Aprovació del Codi Ètic i Canal Ètic del Grup Renfe.
Creació de les Comissions d'Auditoria i Control del Grup Renfe.
Aprovació del Model de Compliance del Grup Renfe i els seus principals polítiques.
Creació de la Direcció d'Auditoria Interna i Compliance.
Desenvolupament del primer Projecte de formació de Compliance i Codi Ètic en tot el Grup Renfe.
Aprovació del Sistema intern d'informació i designació del Responsable del Sistema.
Nova Plataforma del Sistema intern d'informació – Canal Ètic.